Impossível  andar 100 metros no Rio Grande do Sul sem topar com algo que seja relacionado à FIERGS. Pudera: a Federação das Indústrias do Estado do Rio Grande do Sul compreende também SESI, SENAI e IEL, numa sinfonia que impulsiona o passo da indústria gaúcha.

O desafio de criar a nova presença digital da entidade não se resumia em traduzir a FIERGS em bits. O novo momento pedia um passo além na interatividade com os diversos públicos.

Ao longo de vários meses de trabalho, desenvolvemos o que seria o novo rosto da entidade no meio digital. Ciclos intensos de reestruturação da arquitetura de informação, realizados dentro da Aldeia e em reuniões junto ao cliente, garantiram a nova visão desejada para a presença digital.

Portal FIERGS

A presença digital da FIERGS conta com o Portal FIERGS como peça central. Além de apresentar institucionalmente a entidade, ele é a plataforma para a publicação de notícias referentes ao cenário econômico do Rio Grande do Sul. Produzidas pena UNICOM, a Unidade de Comunicação do Sistema FIERGS, as notícias são cadastradas diretamente no CMS do portal, o qual possui funcionalidades para suporte a vídeo e áudio, além da plataforma de publicação de notícias.

Um dos grandes diferenciais da FIERGS é contar com uma unidade própria de produção de vídeo. Nosso desafio foi construir um canal para a veiculação dos programas e vídeos produzidos. Chamado de TV FIERGS, o canal possui um player próprio de vídeo.

Portais SESI, SENAI e IEL

A nova presença digital do Sistema FIERGS normatizou a identidade visual entre os portais. As novas presenças digitais de SESI, SENAI e IEL contam com esquemas de cores próprios, dentro de um código visual único para todo o sistema.

Intranet FIERGS

Um painel de controle. A premissa inicial da Intranet FIERGS é dar transparência aos indicadores internos, aumentando a sinergia entre as equipes e encurtando caminhos para os processos internos.

Cada unidade de trabalho possui um conjunto específico e personalizado de indicadores. Assim, a intranet é muito mais do que uma obrigação pontual para o colaborador. Ela se torna um instrumento de trabalho para todos os momentos do dia, integrada a diversos sistemas da casa.

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